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6、劳(lao)动关系(xi):根据公司的(de)用人规定(ding),负责员工劳动合同的签订和管理工作;及时(shi)处理公司(si)管理过程中的(de)重大人事问题(ti),就公司重(chong)大(da)人事任(ren)免事项提供参考(kao)意见;受(shou)理(li)员工(gong)投(tou)诉,代表(biao)公(gong)司

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