人才队伍(wu)建设是提升(sheng)托育(yu)服务(wu)质(zhi)量(liang)的保障。面对(dui)当前托育(yu)专(zhuan)业人才(cai)短缺这一瓶颈,长沙师范学(xue)院学(xue)前教(jiao)育学院院长张晓辉建议(yi),从教师专业标准体系建设(she)出发,将(jiang)托育机构师资纳(na)入(ru)其(qi)中,提高托(tuo)育服务专(zhuan)业化水平;从学历(li)提升和专(zhuan)业成长考虑(lv),拓宽专(zhuan)业人员发展路径,增(zeng)强(qiang)托(tuo)育(yu)机构从业人员(yuan)对职业(ye)的(de)归属感、荣誉(yu)感。
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