人才队伍建设(she)是(shi)提(ti)升托(tuo)育服务质量的保(bao)障(zhang)。面对(dui)当前托育专业人才短缺这一瓶颈,长(zhang)沙师范(fan)学(xue)院学(xue)前教育(yu)学(xue)院院长张晓辉建议,从(cong)教师专业(ye)标准体系(xi)建设(she)出(chu)发,将托育机构师资纳(na)入(ru)其中,提高托育服务专(zhuan)业化水平;从(cong)学历提升和(he)专业成长考虑(lv),拓(tuo)宽专业人员发(fa)展路径,增强托育(yu)机构(gou)从(cong)业(ye)人员对职(zhi)业(ye)的归属感、荣誉感。
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