人才(cai)队伍(wu)建设是提(ti)升(sheng)托(tuo)育服(fu)务质量(liang)的(de)保(bao)障。面对当前托育(yu)专业人才短缺这一瓶颈(jing),长沙师范学院学(xue)前教育学院院长张晓(xiao)辉建议,从教师专业(ye)标准体系建设出发,将托育机(ji)构师资纳(na)入其(qi)中(zhong),提高(gao)托育服务专业(ye)化水(shui)平;从学历提(ti)升和专业成长(zhang)考虑,拓宽专业人员(yuan)发展路径,增强(qiang)托(tuo)育机构从业(ye)人(ren)员(yuan)对职业的归属(shu)感、荣誉(yu)感(gan)。
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