剧情简介

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工资由用(yong)人单位与劳动者协(xie)商确定,用人单位(wei)一般根据(ju)劳动者的能(neng)力、经历、岗(gang)位级别等(deng)确定相(xiang)应(ying)的薪酬,在入职(zhi)时应当告知(zhi)劳动者具体(ti)的劳(lao)动报(bao)酬(chou)。法律依据:《劳(lao)动合同

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