人才队伍建设是(shi)提升托育服务质(zhi)量(liang)的保(bao)障。面对当前托育专业(ye)人才短(duan)缺这一瓶颈,长沙师(shi)范学院学(xue)前教(jiao)育学院院长张晓辉建(jian)议,从教师专(zhuan)业标准体系建设出发(fa),将托育(yu)机构师资纳(na)入其中,提高(gao)托(tuo)育服务(wu)专业化(hua)水(shui)平;从学历(li)提(ti)升(sheng)和专业(ye)成(cheng)长考(kao)虑,拓宽专(zhuan)业(ye)人(ren)员(yuan)发展(zhan)路径,增(zeng)强托育(yu)机构从业人员对职业(ye)的归属感、荣誉(yu)感(gan)。
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