类型:剧情 微电影 喜剧 地区:香港 年份:2004
工资由用人(ren)单(dan)位(wei)与劳动者协商(shang)确定(ding),用人单位一(yi)般根(gen)据劳动(dong)者的能力、经历、岗位级(ji)别(bie)等确(que)定(ding)相应(ying)的薪(xin)酬,在入职时应当(dang)告知(zhi)劳动者具体(ti)的劳动报酬。法律依据:《劳动合(he)同
内详
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