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6、劳动(dong)关系:根据(ju)公司的(de)用人(ren)规定,负责员(yuan)工劳动合同的签(qian)订和管(guan)理工作(zuo);及时处理公(gong)司管理过(guo)程中的重(chong)大人事问(wen)题,就公司重大人事(shi)任(ren)免事项(xiang)提(ti)供参(can)考意见;受理员(yuan)工投诉,代表公(gong)司

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