人才队伍建设(she)是提(ti)升托育服务(wu)质量(liang)的(de)保(bao)障。面对当前托育(yu)专(zhuan)业人才短缺这一瓶(ping)颈,长(zhang)沙(sha)师范学院(yuan)学(xue)前教育学院院长张晓(xiao)辉建议,从教(jiao)师(shi)专业标准体系建(jian)设出发,将(jiang)托育(yu)机(ji)构师资纳入其中,提高(gao)托育服务专业化水平;从学历(li)提(ti)升和专业成(cheng)长考(kao)虑(lv),拓宽专业人员(yuan)发展路径(jing),增(zeng)强(qiang)托育机构(gou)从业(ye)人员(yuan)对职业的归属感、荣誉感。
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