发展(zhan)普惠(hui)托育(yu)服(fu)务,要充分调动社(she)会(hui)力量积(ji)极性,而(er)社会力量往往面临高(gao)成(cheng)本(ben)压力,需要建立合理的成本分(fen)担(dan)机制。中国宏观(guan)经(jing)济研究(jiu)院(yuan)社会发展所研究(jiu)员张(zhang)本波提(ti)出,一方面,要加大政府(fu)投资力度,提高托位建设补(bu)贴标(biao)准,进一(yi)步降(jiang)低普惠机构开办成本;另(ling)一方(fang)面,采取公(gong)建民营(ying)、运营补贴、奖励补助、购买(mai)服务等(deng)多种方式,降低普惠机(ji)构运营成(cheng)本。
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