人才(cai)队伍(wu)建设(she)是提升托育(yu)服务质量的保障。面对当前托育专(zhuan)业人才短缺(que)这(zhe)一(yi)瓶(ping)颈(jing),长(zhang)沙(sha)师(shi)范(fan)学院学前(qian)教育学院院(yuan)长张晓(xiao)辉建议,从教师专业标准体系(xi)建设(she)出(chu)发,将托育(yu)机构师资纳入(ru)其中,提高托育服务专业化水(shui)平;从(cong)学历提(ti)升和专业成长(zhang)考(kao)虑,拓(tuo)宽专业(ye)人员(yuan)发展路径,增(zeng)强托育(yu)机构从业人员对职业的归属感、荣誉感。
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