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6、劳动(dong)关系:根据公司的用人规定,负责员(yuan)工劳动(dong)合同的签(qian)订和(he)管理工作;及时处(chu)理公司管理(li)过程(cheng)中的重大(da)人事(shi)问题(ti),就公(gong)司重大人事任免事项(xiang)提供(gong)参考(kao)意见;受理员工投(tou)诉(su),代表(biao)公司

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